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Brasserie Licorne recrute !

Si l’univers brassicole vous intéresse, vous trouverez ici nos offres d’emploi.
Pas d’offre en ce moment ? N’hésitez pas à cliquer sur « candidature spontanée ».

En application de la Loi Avenir professionnel du 5 septembre 2018, mise en oeuvre par un décret du 8 janvier 2019, les entreprises doivent calculer un index devant permettre de mesurer le principe d'égalité entre les femmes et les hommes.

Cet index est calculé sur la base de 4 indicateurs, valant 100 points au maximum : pour 2021, notre index est incalculable.

Candidature spontanée

CDI Publiée le 15 septembre 2022

Brasserie LICORNE et KARLSBRAU CHR sont les filiales françaises du groupe international allemand KARLSBERG. Nos 200 salariés fabriquent et distribuent depuis notre siège basé à Saverne (67) près de 1 million d’hectolitres de bières et de boissons énergisantes dans le circuit alimentaire et en CHR. Ces produits sont distribués dans le secteur GMS par la force de vente de la Brasserie Licorne, dans le circuit des cafés, hôtels et restaurants, bars, pubs par la force de vente de la société KARLSBRAU CHR.

Rattaché(e) à un Chef des Ventes CHR vous aurez comme missions principales :

  • Développer les ventes auprès de nos clients CHR et entrepositaires via la promotion de produits et d’opérations spéciales
  • Assurer le suivi et le développement de relations clients pérennes
  • Prospecter et développer le portefeuille clients sur votre zone géographique
  • Piloter l’activité sur votre secteur en assurant un suivi régulier des données de base clients (prix, fiches clients, ouverture et fermeture de comptes)
Profil

Formation commerciale Bac+2 minimum, Une première expérience de 2 ans en tant que Chef de secteur CHR est souhaitée. Autonome, fiable et enthousiaste. Souhaitant évoluer dans une société domaine dynamique, conviviale et à taille humaine. Lieu d’habitation idéalement Poitiers-Niort.

Type de contrat

CDI

Démarrage

Dès que possible

Localisation

Région Ouest

Rémunération

selon profil + véhicule de fonction + frais de vie

Je postule
CDI Publiée le 15 septembre 2022

Brasserie LICORNE et KARLSBRAU CHR sont les filiales françaises du groupe international allemand KARLSBERG. Nos 200 salariés fabriquent et distribuent depuis notre siège basé à Saverne (67) près de 1 million d’hectolitres de bières et de boissons énergisantes dans le circuit alimentaire et en CHR. Ces produits sont distribués dans le secteur GMS par la force de vente de la Brasserie Licorne, dans le circuit des cafés, hôtels et restaurants, bars, pubs par la force de vente de la société KARLSBRAU CHR.

Rattaché(e) à un Chef des Ventes CHR vous aurez comme missions principales :

  • Développer les ventes auprès de nos clients CHR et entrepositaires via la promotion de produits et d’opérations spéciales
  • Assurer le suivi et le développement de relations clients pérennes
  • Prospecter et développer le portefeuille clients sur votre zone géographique
  • Piloter l’activité sur votre secteur en assurant un suivi régulier des données de base clients (prix, fiches clients, ouverture et fermeture de comptes)
Profil

Formation commerciale Bac+2 minimum. Expérience de 5 ans minimum en tant que Chef de secteur CHR. Autonome, fiable et enthousiaste. Souhaitant évoluer dans une société domaine dynamique, conviviale et à taille humaine. Lieu d’habitation : région parisienne

Type de contrat

CDI

Démarrage

Dès que possible

Localisation

Région Parisienne

Rémunération

selon profil + voiture de fonction + frais de vie

Je postule
CDI Publiée le 14 septembre 2022

La brasserie LICORNE est la filiale française d’un groupe international allemand KARLSBERG. Nos 200 salariés fabriquent et distribuent depuis notre siège basé à Saverne (67) plus d’1 million d’hectolitres de bières et de boissons énergisantes dans le circuit de la Grande Distribution et en CHR.

Dans le cadre d’un remplacement, nous cherchons un(e) Responsable Fabrication.

Au sein de l’équipe de la Direction Technique de la Brasserie et rattaché(e) au Directeur Technique, vous aurez comme missions principales :

Piloter les activités du brassage, de la cave et de la limonaderie

-Piloter l’organisation de la fabrication

-Assister au développement de nouveaux produits

-Être en relation avec les fournisseurs de matières premières et produits semi-finis

-Définir les programmes de fabrication avec les autres services

-Décider du blocage d’un produit en cas de non-conformité

Gérer les projets liés au service Fabrication

-Mettre en œuvre les projets d’investissement

-Veiller à l’application et au respect des procédures et des recettes (relatives à la qualité des produits)

-Livrer la production conforme en qualité et en quantité

-Effectuer un suivi des budgets dans l’ERP (SAP)

Manager les équipes brassage, cave et limonaderie afin d’optimiser leur organisation et leurs compétences

-Animer la communication dans les équipes

-Optimiser les compétences des équipes, réaliser les entretiens annuels et définir le plan de formation

Assurer la sécurité des équipes, des équipements et des produits et agir sur l’hygiène et l’environnement

-Faire respecter et évoluer les règles en matière d’hygiène, de sécurité et d’environnement

-S’assurer que l’eau rejetée à l’égout est conforme aux normes

Être garant(e) de la politique d’amélioration continue au sein du service (freinte, qualité, personnel)

-Piloter et mettre en œuvre des projets d’Amélioration Continue et TPM (Total Productive Maintenance)

-Développer et améliorer les process existants (fabrication, nettoyage, administratifs)

-Organiser en permanence le 5S (propreté, rangement) du brassage, de la cave et de la limonaderie

 

 

Profil

Formation supérieure dans l’agroalimentaire (Ecole d’ingénieur, Master/Bac+5).Expérience de 3 à 5 ans dans le milieu brassicole avec une première expérience de management réussie.Homme/Femme de terrain, à l’aise avec le travail en équipe, capable d’affirmer son leadership, fiable, transparent(e), organisé(e).Des affinités avec nos produits seront appréciées.Maîtrise de l’anglais exigée, celle de l’allemand est un plus.

Type de contrat

CDI

Démarrage

à convenir

Localisation

SAVERNE

Rémunération

selon profil

Je postule
CDI Publiée le 13 septembre 2022

Tu as l’âme d’un Éleveur de Licornes, la grande distribution n’a pas de secret pour toi et tu as déjà une première expérience en produits de grande consommation ? Alors Brasserie Licorne a le job qu’il te faut.

Brasserie Licorne est la filiale française d’un groupe international allemand KARLSBERG. Nos 200 collaborateurs fabriquent et distribuent depuis notre siège basé à Saverne (67) 1 million d’hectolitres de bières et de boissons énergisantes en GMS et en CHR. L’indépendance, le courage et la générosité sont les traits de caractère qui réunissent de manière indéfectible tous ceux qui font notre bière. C’est dans le partage de ces valeurs que continue à s’écrire notre légende.

Notre futur chef de secteur sera le garant de la politique commerciale de l’entreprise et assurera le développement du chiffre d’affaires d’une gamme de boissons aussi dynamique que variée, en grande distribution.

Le portefeuille de marques comprend des bières de spécialité (dont Black By Licorne, Slash, …), des produits du segment cave à bière en partenariat avec des brasseries internationales (Hobgoblin, Magners, Erdinger, O’Hara’s) ainsi que des soft drinks (Dark Dog, Bundaberg)

Tu fais preuve d’autonomie, de persévérance, d’organisation et tu es un négociateur hors pair ? Ce poste est fait pour toi.

Profil

De formation supérieure commerciale, tu justifies idéalement d’au moins 2 ans d’expérience en tant que Chef de secteur GMS.

Type de contrat

CDI

Démarrage

Dès que possible

Localisation

Départements 68, 90, 25, 70

Rémunération

Nous offrons : un fixe motivant + primes annuelles + voiture + frais de vie / Lieu d’habitation souhaité : Haut-Rhin

Je postule
CDI Publiée le 13 septembre 2022

La brasserie LICORNE est la filiale française du groupe international allemand KARLSBERG. Nos 200 collaborateurs fabriquent et distribuent depuis notre siège basé à Saverne (67) 1 million d’hectolitres de bières et de boissons énergisantes en GMS et en CHR. L’indépendance, le courage et la générosité sont les traits de caractère qui réunissent de manière indéfectible tous ceux qui font notre bière. C’est dans le partage de ces valeurs que continue à s’écrire notre légende.

Sous la responsabilité de la Directrice Nationale des Ventes GMS, nous recherchons un Chef des Ventes Régionales GMS Est qui aura pour missions principales  :

Participer à la définition de la stratégie commerciale régionale de la société 

  • Centraliser toutes les informations utiles à la bonne connaissance de l’économie locale et à son approche commerciale.
  • Garantir la bonne application de la politique commerciale de la Brasserie.
  • Développer un maillage régional et construire un relationnel fort avec les acteurs clés.

 Manager une équipe de 7 personnes et assurer le bon fonctionnement de la force de vente de votre région

  • Animer et développer les équipes : accompagnement terrain, formation, coaching.
  • Être garant de l’atteinte des résultats commerciaux de son équipe : suivre et piloter la performance commerciale sur les différents indicateurs, aide à la priorisation, construction des plans d’action régionaux, redescente des informations et outils.
  • Recruter, embarquer et fédérer son équipe.

 Gestion des comptes clients régionaux 

  • Négocier les accords commerciaux annuels avec les clients régionaux GMS, dans un souci de rentabilité, tout en renforçant les relations clients au niveau des régions.
  • Construire et mettre en place les plans d’affaires.
Profil

• Vous avez minimum 5 ans d'expérience dans la fonction commerciale en Grande Distribution (terrain et/ou siège). • Vous avez une première expérience de management réussie, où vous avez pu développer votre capacité à piloter et embarquer une équipe. • Orienté (e) résultats, vous êtres force de proposition pour développer le business sur votre région. • A l’écoute de votre équipe, vous avez à cœur de développer les Hommes avec exigence et bienveillance. • Tourné(e) client, vous êtes fin(e) négociateur(rice). • Doté(e) d’un esprit d’équipe et d’un bon relationnel, vous aimez travailler en transversal avec les équipes internes (KAM, ADV, logistique, compta, marketing, …). • Maitrise des outils informatiques (Excel, PPT). • Une première expérience de négociation en centrale régionale est un plus.Des déplacements réguliers sur l’ensemble du territoire sont à prévoir.

Type de contrat

CDI

Démarrage

Dés que possible

Localisation

SAVERNE

Rémunération

Selon profil

Je postule